2024年以来，乌海超高压供电公司深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党建引领促发展，主动结合“听党话 跟党走 感党恩”群众教育实践活动，以增强党组织政治功能和组织功能为重点，持续推进党建与业务工作深度融合，全力打造坚强堡垒“模范”支部，推动基层党建工作提质增效。
早谋划 压实压紧创建“责任田”
该公司坚持高位推进，印发《开展星级化亮晒比、创建坚强堡垒“模范”支部工作方案》，并纳入党委理论学习中心组和支部学习内容，及时传达文件要求，抓好研究部署，同时结合实际制定创建工作方案，全面启动创建工作。各党支部及时召开会议对创建工作进行安排部署，明确创建目标、程序方法和对策措施，形成党委领导、基层响应，上下联动、整体发力的良好局面。坚持“月提醒、季调度、年考核”制度，强化督促指导和跟踪问效，综合运用月度调度、抽查检查、交叉互查等形式对创建工作检查指导，帮助基层党支部补短板、强弱项、提能力。今年年初，组织开展评星定级工作，3个党支部评为公司2023年度堡垒支部，堡垒支部占比67%。其中，变电管理处党支部被自治区国资委命名为坚强堡垒支部。
筑堡垒 提升基层组织“凝聚力”
根据创建方案，该公司围绕五颗“基础星”，明确组织建设、党员管理、组织生活、阵地建设、服务群众等5个方面13个具体内容，根据不同党支部功能定位，进一步量化出具体标准，让每个党支部定有标尺、干有方向、评有依据。各党支部结合自身特色打造，擦亮党建品牌，焕发支部活力。变电管理处党支部构建实施以“筑牢党支部战斗堡垒为目标，深化四大建设，激发两个作用，促进四项业务深度融合”的党建融合体系，形成“1424”特色党建品牌，推动党建工作与单位生产经营高质量发展、党建与业务融合提升、党员与职工共同成长。修试管理处党支部聚焦“党建 ”，将创建工作与“四环同心”支部工作机制有机结合，挂图作战、靶向发力，共绘支部党建“同心圆”。输电管理处党支部以“旗帜领航 聚能先锋”为党建品牌，将党建工作与安全生产工作紧密结合，全方位打造“党建 人才培养”“党建 班组建设”“党建 技能提升”……形成“党建 ”矩阵，激励支部党员干部以奋勇争先的干劲与激情，冲锋战斗在线路保障一线。
优队伍 打造履职担当“先锋队”
认真落实党员教育培训，聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，结合“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动，持续深化理论武装，巩固拓展主题教育成果。利用“三会一课”等形式开展学习研讨5次，111人次参与学习，67人次讨论发言；党委书记围绕企业发展历程、公司成长史等内容，讲授《回望奋斗历程 走好新时代的长征路》专题党课。承接乌海市2024年“籽籽同心促团结 同心共筑中国梦”青年志愿服务项目，变电管理处党支部书记作为承接项目企业代表作表态发言。修试管理处党支部与乌海市湖东社区党组织联合开展1期主题党日活动，积极动员一线党员带头参加社区志愿服务活动，深化“社区青春行 点亮万家灯”志愿服务品牌。主动走进海达社区开展2次群众教育微宣讲并发放宣传册，让各族群众了解党和国家为群众提供的电力服务惠民政策，宣传用电安全知识。不断深化党员先锋队、党员责任区，承诺践诺等活动，深入挖掘身边榜样，推动基层党组织、党员在急难险重等重点工作一线履职尽责、建功立业。
长风破浪，未来可期。乌海超高压供电公司将以争创坚强堡垒支部为契机，推动基层党组织建设创新创先、整体推进、提质升级，促进党建与业务工作深度融合，推动集团公司建设世界一流现代化能源服务企业。
